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障がい者である職員の任免状況の公表について(令和2年6月1日現在)

最終更新日:

障害者の雇用の促進等に関する法律(昭和35年法律第123号)第40条第2項の規定に基づき、障がい者である職員の

任免状況を公表します。

 

障がい者である職員の任免状況(令和2年6月1日現在)

 法定雇用障がい者数の算定の基礎となる職員数     1,362人
 障がい者の数       32.5人
 実雇用率       2.39%
 法定雇用率       2.5%
 不足数       1.5人

 

【注意事項】

 1.八代市は、障害者雇用促進法第42条の規定による特例認定を受けているため、八代市教育委員会及び八代市水道局

    に勤務する職員を合算しています。

 2.「法定雇用障がい者数の算定の基礎となる職員数」は、常勤職員及び非常勤職員のうち、雇入れのときから1年を超

   えて引き続き雇用されると見込まれる職員から、障害者雇用促進法で定める除外職員等を除いた職員の数です。

     なお、短時間勤務職員(週20時間以上30時間未満勤務)は、1人をもって0.5人とみなし、週20時間未満勤務の者

   は職員数に含みません。

 3.「障がい者の数」は、雇用率の算定に用いるもので、重度身体障がい害等について1人を2人に換算し、短時間勤務

   職員については、1人を0.5人に換算しています。

 4.障がい者の種類・程度の区分ごとの人数等については、特定の者が障がい者であることや障がいの程度等が推認され

    るおそれがあるため、非公表とします。

 

 

 

 

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